La incapacidad laboral supone que el trabajador, después de haberse sometido al tratamiento prescrito, presenta unas reducciones anatómicas o funcionales que disminuyen su capacidad laboral, de acuerdo con una serie de circunstancias que ahora describiremos:
Según la disminución de la capacidad laboral del trabajador podemos distinguir varios grados:
- Incapacidad Permanente Parcial
- Incapacidad Permanente Total
- Incapacidad Permanente Absoluta
- Gran Invalidez
Mención aparte merece el certificado de Minusvalía que es una valoración que realiza la Conselleria de Bienestar Social.
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